Guided Slack为管理员揭示了一系列功能，可以让管理员工数量多、渠道繁忙的组织变得更加容易。最大的变化是，管理员现在可以选择比一些更多的渠道。Slack为管理员揭示了一系列功能，可以让管理员工数量多、渠道繁忙的组织变得更加容易。最大的变化是，管理员现在可以比一些选定的渠道更广泛地分发发布权，并且有一组新的API可以自动创建包含名称、域和描述的工作区。
该公司在一篇博客中表示，“我们相信这应该更容易，今天我们将推出一些新功能来实现这一目标。”在该公司为管理员推出更强的安全措施一周后，它包括在一些设备上实施数据共享限制和内容阻止的能力，以及更多种类的双因素认证检查。
首先，公告渠道将为关键信息创建一个单一的目的地，因此团队不再需要决定通过电子邮件共享什么，而不是Slack。
该公司表示，“我们长期以来一直鼓励团队通过渠道发送公告，员工也一直在这些渠道工作。”为了清晰地播放这些更新而不分散注意力，管理员可以始终在默认的“常规”频道中限制发布权限。现在，对于我们的Plus或企业网格计划中的团队，我们允许用户为任何设置设置发布权限通道。”
它们以“粒度”控制的形式出现，限制谁可以在频道中发布，并将聊天保持在最低限度，从而为最重要的更新留出空间。
对于新的管理员API，将有一个功能，可以一次邀请数千个成员，而无需自己加入工作区。邀请访客账号访问特定频道(包括私人频道)，设置访客的到期日期并自定义欢迎邮件，将管理员职责委托给特定成员，并根据通过Web表单收集的信息自动触发上述事件。
“所有这些API都致力于模板化工作空间的创建和设置，”该公司表示。将来，管理员可以为新工作区编写脚本，这将自动配置所需的设置、内容、应用程序等
标签：
免责声明：本文由用户上传，如有侵权请联系删除！